Mobbing.

El mobbing es un factor de deficiencia laboral es una forma negativa de ejercer poder sobre otra persona.

El mobbing hace referencia  a las acciones  de hostigamiento  que realizan  uno o varios empleados en contra de otro, para provocarle miedo psicológico, debilitarlo, hacer  que no cumpla  sus tareas  y finalmente renuncie.

Dentro de este problema existe el perfil del acosador y el de la victima explicado en la siguiente infografía..

Nelson Rules & Western Electric Rules.

Operario A, Operario B.

Correlación entre reactores.

Correlación entre reactores.

Histogramas utt from Ivan Sldñ

www.slideshare.net/annelmontelongo/histogramas-utt

SPC( CONTROL ESTADISTICO DEL PROCESO)

En la producción de un producto existen fallas pero mientras estas sean aleatorias  y no afecte toda la producción decimos que esta bajo control estadístico, cuando no son aleatorias  determinamos si la variabilidad esta bajo control  para esto utilizamos  datos para los gráficos de control, éstos podemos generarlos en Excel y son aplicado, desarrollados luego interpretados mediante las Nelson Rules.